青冈县数据和政务服务局发布最新招聘公告，诚邀优秀人才加入。招聘职位涵盖多个领域，要求应聘者具备相关专业知识和工作经验。该局致力于提供优质的政务服务和数据支持，以优化政府工作流程，提高行政效率。应聘者需符合相关条件，通过面试和考核后方可录用。此次招聘旨在充实人才力量，以更好地服务群众，推动青冈县政务服务和数据领域的持续发展。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式
6. 注意事项

随着信息化建设的快速发展，青冈县数据和政务服务局在提升政府服务效率、优化营商环境方面发挥着举足轻重的作用，为了满足日益增长的工作需求，现面向社会公开招聘优秀人才，共同为青冈县的发展贡献力量。

招聘背景

为了更好地服务群众，提高政务服务水平，青冈县数据和政务服务局根据工作需要，决定招聘一批具备专业技能和热情敬业的人才，共同推动政务服务数字化、智能化进程。

招聘岗位及要求

1、数据分析师 招聘人数：5人

岗位职责：

（1）负责数据收集、整理、分析和挖掘工作；

（2）协助政府部门进行决策支持；

（3）参与数据应用项目的设计与开发。

任职要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具，具备良好的数据分析技能；

（3）具备较强的逻辑思维能力、沟通能力和团队协作精神。

2、政务服务专员 招聘人数：10人

岗位职责：

（1）负责政务服务窗口的接待工作；

（2）协助办理政务服务事项，解答群众咨询；

（3）参与政务服务流程优化工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限；

（2）具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作能力；

（3）具备一定的公文写作能力。

3、信息技术工程师 招聘人数：3人

岗位职责：

（1）负责信息系统建设与维护工作；

（2）参与政务服务信息化项目的实施；

（3）协助解决信息技术问题，保障系统稳定运行。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、操作系统、数据库等技术；

（3）具备较强的问题解决能力和创新意识。

招聘流程

1、报名：请通过电子邮件或在线方式提交个人简历及相关材料，报名截止日期以公告为准。

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行筛选，确定参加面试人员名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质评估。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试、体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位均为青冈县数据和政务服务局正式员工，享受国家规定的薪酬待遇和福利，包括五险一金、带薪休假等，具体薪酬标准面议。

联系方式

请通过以下方式联系青冈县数据和政务服务局：

联系人：XXX（人力资源部）

联系电话：XXX-XXXX-XXXX

电子邮箱：[email protected]（仅作示例，实际邮箱以公告为准）

办公地址：青冈县数据和政务服务局（具体地址以公告为准）

青冈县数据和政务服务局热忱欢迎各位有志之士加入我们的团队，共同为提升政务服务水平、推动信息化建设贡献力量，我们相信，通过大家的努力，青冈县数据和政务服务局将取得更加辉煌的成就。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和材料。

2、应聘者请随时关注公告，以便及时了解招聘进展和相关信息。

3、招聘过程中，如出现任何问题，请及时与青冈县数据和政务服务局人力资源部联系。

4、应聘者需符合相关岗位的年龄、学历、专业等要求。

5、招聘过程中，青冈县数据和政务服务局遵循公平、公正、公开的原则，不接受任何形式的贿赂和说情，如发现违规行为，将取消应聘资格。

是青冈县数据和政务服务局的最新招聘信息，希望大家踊跃报名，共同为青冈县的信息化建设和发展贡献力量！