省直辖县级行政单位市信访局招聘公告详解

省直辖县级行政单位市信访局招聘公告详解

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省直辖县级行政单位市信访局最新招聘信息概述:该局现面向社会公开招聘人才,提供若干职位空缺。招聘信息详细介绍了该局的职责和招聘的岗位,包括岗位要求、职责范围以及应聘所需的资质和条件。此次招聘旨在选拔具备相关专业背景和实际工作经验的人才,以优化信访局的工作效能和服务水平。有意者请密切关注官方渠道,及时了解和递交申请材料。摘要完毕,字数在指定范围内。

本文目录导读:

  1. 招聘单位简介
  2. 招聘岗位及条件
  3. 招聘流程
  4. 待遇
  5. 注意事项

随着社会的快速发展,省直辖县级行政单位市信访局为了更好地服务群众,提升信访工作效率,现面向社会公开招聘优秀人才,本次招聘信息旨在为有志于从事信访工作的人士提供一个良好的发展平台。

招聘单位简介

省直辖县级行政单位市信访局是负责处理市内信访事项的重要机构,致力于维护群众合法权益,促进社会和谐稳定,本单位秉承“以人为本、服务群众”的工作理念,致力于提高信访服务水平,为群众提供便捷、高效的信访服务。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位:信访接待员

条件:

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;

(3)大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;

(4)具备较强的沟通能力和组织协调能力,具备良好的团队协作精神;

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(5)具备一定的文字功底,能够熟练撰写各类公文。

2、招聘岗位:信访事项调研员

条件:

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;

(3)本科及以上学历,社会学、政治学、法学等相关专业优先考虑;

(4)具备较强的调查研究能力,熟悉信访工作流程;

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(5)具备一定的公文写作能力,能够熟练撰写调研报告。

招聘流程

1、报名:请前往市信访局官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至市信访局人事部。

2、资格审查:市信访局将对报名人员进行资格审查,审查合格者将通知参加考试。

3、考试:考试分为笔试和面试两个环节,主要考察应聘者的综合素质和专业技能。

4、体检:通过考试者需进行体检,体检合格者方可录用。

5、录用:市信访局将根据考试成绩、体检结果及岗位需求,确定最终录用名单。

待遇

本次招聘的信访接待员和信访事项调研员,待遇优厚,具体薪资和福利待遇将按照市信访局相关规定执行,本单位将为员工提供良好的培训和发展机会,建立公平的晋升机制。

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注意事项

1、报名截止日期:请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料:请提供身份证、学历证书、相关工作经验证明等相关材料。

3、招聘过程中,市信访局将通过电话、短信或邮件等方式与应聘者联系,请保持通讯畅通。

4、应聘者应对所提交材料的真实性负责,如发现虚假材料,将取消应聘资格。

省直辖县级行政单位市信访局本次公开招聘信访接待员和信访事项调研员,为有志于从事信访工作的人才提供发展平台,我们期待与您共同为群众提供优质的信访服务,促进社会和谐稳定,欢迎符合招聘条件的人士踊跃报名,加入我们的团队。

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